Mandri ca natiune | Spune ce valori ai, ca sa-ti spun ce citesti | In 20 de ani am crescut cat altii in o suta | Cristian Lupsa si Radu Ionescu | Reclame unicat in DoR
Re:ply lanseaza “Lider”, revista interna a angajatilor Distrigaz Sud
In urma unui proces de selectie finalizat in prima parte a acestui an, agentia Re:ply a fost aleasa pentru refacerea si realizarea permanenta intr-un nou format a revistei interne a angajatilor Distrigaz Sud, “Lider”.
Publicatia se adreseaza angajatilor Distrigaz Sud si Distrigaz Sud Retele din toata tara, apare in 10 editii pe an, avand un concept grafic si editorial care sustine elementele de identitate ale companiei si valorile comune ale Distrigaz Sud si GdF Suez.
Revista cuprinde stiri din departamentele Distrigaz Sud si din Distrigaz Sud Retele, prezinta evenimentele cu impact major asupra majoritatii angajatilor, explica pe inteles directiile strategice ale companiei, aduce in prim-plan departamente si oameni, prezinta programele de HR si pachetele de beneficii pentru angajati, concursuri si idei de petrecere a timpului liber. Una dintre cele mai citite rubrici este „Pe cuvant!”, la fiecare numar, fiind structurata in jurul unui cuvant-cheie pentru DGS: Performanta, Solidaritate, Calitate, Siguranta etc.
Revista interna reprezinta cel mai important instrument de comunicare pentru angajatii Distrigaz Sud si DistrigazSud Retele iar dorinta echipei care o realizeaza este ca ea sa infatiseze activitatea companiei la nivel macro si,in acelasi timp, sa poarte „amprenta fiecarui angajat”, a spus Viviana Zimbilschi, Director de Comunicare la Distrigaz Sud.
Etapa initiala a realizarii revistei interne a cuprins crearea conceptului editorial si grafic, definirea rolurilor echipelor Distrigaz Sud si Re:ply in proces, stabilirea clara a modului de lucru, data fiind si frecventa publicatiei, precum si training-ul celor 25 de comunicatori, sustinut de Re:ply.
In acest moment, fiecare numar al publicatiei este implementat dupa un calendar bine stabilit si cuprinde sedinta editoriala, scrierea articolelor, realizarea si selectarea fotografiilor, realizarea layout-urilor, corectura, aprobarea interna a materialelor, tiparul si livrarea revistei la Distrigaz Sud.
Echipa care o realizeaza cuprinde atat oameni de la Distrigaz Sud (25 de comunicatori locali si din Bucuresti coordonati de Viviana Zimbilschi, Alexandra Ilinca si Cristina Dragan), cat si de la Re:ply (Florin Cojocaru, Corina Ochea, Diana Capatina, Catalin Dumitru, Cristi Herta, Rodica Petcu).
Extra info
Re:ply este o agentie de comunicare independenta, specializata in publishing si comunicare corporate si de brand.Agentia ofera clientilor sai un mix unic de competente pe piata locala, ce cuprinde crearea de platforme deidentitate pentru companii si branduri, dezvoltarea de campanii de comunicare, crearea si realizarea de ziare si reviste de orice tip.
In portofoliul de clienti al companiei se afla Raiffeisen Bank, Petrom, Eco-Rom Ambalaje, UPC, Dacia, Baneasa Shopping City, Distrigaz Sud, Holcim, Romania Libera, Grupul Realitatea-Catavencu.
Crowdsourcing
Crowdsourcingul presupune externalizarea unui serviciu, nu catre un contractor sau un colaborator, ci catre un grup de specialisti sau o comunitate, sub forma unei competitii.
Nicoleta Padure
Desi initial ne-am propus sa povestim primele 24 de ore ale Festivalului Eurobest, credeti-ma, urmatoarele 24 sunt mult mai interesante …
Vezi alte editoriale
Mandri ca natiune
Obsesia nationala a romanilor, brandingul de tara, revine mai abitir ca oricand in atentie. De data aceasta, de la o voce pe care o asculta toata lumea cu sufletul la gura: Mugur Isarescu. Si nu vorbim aici doar de lumea din Romania.
De 10 X Premiile TVmania
Intr-un interviu acordat Strategic.ro, Smaranda Gabrielescu, Account Director la Publicis Events, agentia care an de an organizeaza Premiile TVmania, povesteste despre provocarile organizarii unui astfel de eveniment si experienta acumulata in toti acesti ani.
Senzatiile tari trezesc romanul
ROM, batonul de ciocolata cu o vechime de 46 de ani pe piata din Romania, a fost relansat cu un nou slogan: “The taste of coolness!” si o campanie de comunicare integrata care imprumuta din valorile “Visului american”. La 1 octombrie a fost anuntata si lansarea unui nou ambalaj ce presupunea inlocuirea drapelului cu steagul american.
Studiul european de monitorizare in domeniul comunicarii
Asociatia Europeana pentru Educatie si Cercetare in Relatii Publice (EUPRERA) si Asociatia Europeana a Directorilor in Comunicare (EACD) au dat publicitatii rezultatele studiului european anual de monitorizare in domeniul comunicarii.
Social Media Summit Cluj
Cum ar putea creste vanzarile prin pagina de Facebook? Este LinkedIn locul in care un antreprenor poate gasi parteneri de business de incredere? Se poate o afacere promova in 140 de caractere sau mai putin? Ce asteptari au de la Social Media si cum folosesc companiile retelele sociale pentru pentru a se promova? Raspunsurile la aceste intrebari pot fi aflate la Summit-ul regional despre retele sociale si strategii de marketing prin social media, organizat de revista Biz la Cluj.